خطوات تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة 2024

خطوات تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة 2024
تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة

تتيح منصة إجادة للموظف إعداد الخطة الخاصة به بعد تسجيل الدخول إلى بوابة إجادة الإلكترونية لقياس الأداء، وذلك من خلال تسجيل الأهداف الفردية والنتائج الرئيسية لكل هدف لاعتمادها من قبل الوزارة التي يتبع لها.

تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة عمان

فيما يلي خطوات تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة: [1]

  •  الانتقال إلى خدمة تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة “من هنا“.
  • النقر على الرابط المدرج.
  • تسجيل الدخول إلى حساب الموظف كما يلي:
    • إدخال اسم المستخدم.
    • إدخال كلمة المرور.
    • النقر على دخول.
  • يتم عرض صفحة الوزارة التي يتبع لها الموظف متضمنة الرؤية- الأهداف- والرسالة.
  • التوجه إلى القائمة الرئيسية.
  • النقر على خطة الموظف.

تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة

  • النقر على الأهداف.
  • النقر على أيقونة “هدف جديد”.

تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة

  • إدخال معلومات الهدف كما يلي:
    • تصنيف الهدف.
    • إدخال الهدف.
    • النقر على أيقونة “التالي”.
    • إدخال النتائج الرئيسية لكل هدف.
    • تحديد نوع المؤشر.
    • اختيار وزن النتيجة.
    • تحديد نتائج المستهدفات وفقًا لنوع المؤشر (دون التوقعات- يحقق التوقعات- يفوق التوقعات).
  • النقر على أيقونة “إضافة”.
  • يتم تسجيل كل نتيجة للأهداف؛ من ثم النقر على أيقونة “إضافة النتيجة”.
  • النقر على أيقونة “حفظ”.
  • النقر على أيقونة “موافق”.
  • يتم عرض نتائج إدخال الأهداف الفردية في إجادة كما يلي:
    • الهدف.
    • التصنيف.
    • وزن النتائج.
  • يمكن التعديل أو الحذف أو إضافة هدف جديد في صفحة النتائج.
  • النقر على أيقونة “إرسال للاعتماد” في حال الانتهاء من إدخال الأهداف.

رابط تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة عمان

يمكن تسجيل الأهداف الفردية على منصة إجادة عبر الرابط التالي omanplatform.net، وذلك بالضغط على الرابط المدرج ضمنه، من ثم تسجيل الدخول إلى منصة إجادة للانتقال إلى خطة الموظف حيث يمكن إضافة وتسجيل الأهداف الفردية.

اقرأ أيضًا:

الأسئلة الشائعة

كيف اسجل النتائج في اجادة؟

كيف اسجل النتائج في اجادة؟
يتم تسجيل النتائج الرئيسية للأهداف الفردية في منصة إجادة بتسجيل الدخول إلى حساب الموظف في منصة إجادة لقياس الأداء، والتوجه إلى خطة الموظف، من ثم النقر على هدف جديد، ومتابعة خطوات الإضافة للأهداف والنتائج لاعتمادها.

المراجع

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *